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論照明企業(yè)家的假擔(dān)當(dāng)與真擔(dān)當(dāng)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2016-08-05 來源:中國燈飾報瀏覽次數(shù):159
   沒有一定社會擔(dān)當(dāng)?shù)乃^“企業(yè)家”,其麾下的企業(yè)一定走不了多遠(yuǎn),活不了多久。電商黑馬品一照明轟然倒塌,不是偶然,而是必然事件。 因為該公司的老板梁榮華這個人就不是一個真正的“敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)家” !
  
  最近行業(yè)內(nèi)開心和不開心的新聞大事件其實并不少,如木林森攜中國財團(tuán)成功收購歐司朗旗下的照明業(yè)務(wù)公司朗德萬斯(LEDVANCE),歐普照明正式拿到證監(jiān)會核發(fā)的IPO批文,天圣高科、旭宇光電等成功掛牌新三板……深圳德力普股份有限公司因資金周轉(zhuǎn)困難陷入經(jīng)營困難期;月產(chǎn)能達(dá)600萬的LED燈絲廠商浙江中宙光電宣告破產(chǎn);中山市同濟(jì)科技照明有限公司被傳破產(chǎn)清算……前世無冤無仇,為什么筆者還要死死揪住梁榮華和品一照明不放呢?
  
  原因很簡單:一個當(dāng)面執(zhí)意破產(chǎn)清算而背后企圖卷款跑路的犯罪嫌疑人,竟然被說成了一個有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)家,這足夠令深受傷害的供應(yīng)商群體和業(yè)界人士感到無比憤怒,同時也讓筆者爆發(fā)出一種不吐不快、不罵不爽的沖動。
  
  好在近日遇見了天圣高科的蔣富裕老總,和他一番富有正能量的零距離交流,讓筆者一下子又看到了燈飾照明行業(yè)的無限希望。品一照明梁榮華之所以被人認(rèn)為是一個有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)家,很大程度上是因為他沒有拖欠員工的工資(只不過他揮灑的是數(shù)十家供應(yīng)商的心血);而蔣富裕明明知道掛牌新三板很難圈到錢,卻毫不猶豫地把個人資產(chǎn)全部拿出來支付企業(yè)規(guī)范化運作所帶來的成本,他讓員工不僅獲得眼前的利益,而且讓員工看到了未來的希望與歸宿。很明顯,前者是假擔(dān)當(dāng),后者才是真擔(dān)當(dāng)。
  
  記得今年廣東大參林連鎖藥店公司董事長柯云峰在“兩會”上有這么一番關(guān)于企業(yè)家擔(dān)當(dāng)精神的言論:“企業(yè)家不能僅僅為了滿足自己的衣食住行、追逐利益、純粹賺錢,要有振興國家、民族的意識。”這話說得很對,也很有大局感。對于中小燈飾照明企業(yè)老板來說,我們暫且拋開國家大局和民族大義不說,要成為一個有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)家,最起碼要堅守企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì),那就是依法經(jīng)營獲得合理利潤。任何存在違背商業(yè)本質(zhì)的行為的老板都是偽企業(yè)家,這樣的偽企業(yè)家雖然可以自己活得很風(fēng)光,但并不值得尊崇。
  
  一句話:擔(dān)當(dāng)精神是企業(yè)家的魂魄,丟了魂魄,就只能成為魔鬼。
  
  老板都沒有什么擔(dān)當(dāng)精神,企業(yè)就不會有什么使命感,沒有使命感的企業(yè)就不會形成強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。說到底,沒有擔(dān)當(dāng)?shù)睦习搴蜎]有使命感的企業(yè),破產(chǎn)和跑路是早就注定的了。
 
 
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關(guān)鍵詞: 照明企業(yè)家
 
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